スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 会社や部下に操られるマネジャーは「多忙で大変」がデフォルト 経営学者ヘンリー・ミンツバーグが唱えた、有能なマネジャーの特徴 マーケティング最新 2023.07.26 最近の投稿 「価格の歪み」はどこで得られるのか? 再現性のない実績 楽天モバイル、黒字化失敗なら「身売りシナリオ」再浮上も…KDDIが握る生殺与奪 – 楽天 延命 未婚の「男性2.2倍・女性3.1倍」20年間で急増、出生数70万人割れ目前の陰にある重要問題 – 経済分析の哲人が斬る!市場トピックの深層 事業承継啓発で 11 月にイベント Meta rethinks smart glasses with Orion 海ブドウの陸上養殖に挑戦 山形・鶴岡の太陽光発電事業者が試験栽培 コンテナ用い収量安定 … 昨今の大企業の怠慢問題について ファミマが味と製法にこだわりまくった 「ファミマルPREMIUM」の冷凍食品5選…最もオススメの商品は? 【難読漢字】「集く」って読めますか? 簡単そうなのに読めない! 良い感情の連鎖を起こすことで人と組織の変革を支援するコンサルティング会社・株式会社ジェイフィールが、「マネジャーが未来に希望を見出すために必要な3つの視点」をテーマにウェビナーを開催。同社代表で『ミンツバーグ教授のマネジャーの学校』の著者でもある重光直之氏が、コンサルタントの阿由葉隆氏とともにマネジャーが目標だけではなく「目的」を持つことの大切さや、3つの目的のスイートスポットについて語り合いました。Source: ログミーリンク元
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