スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! イトーキ、7月より「育児休業復職支援金」の支給開始 12週間以上の育休取得は15万円 男性の育児休業取得を促進 経済ニュース 2023.07.05 最近の投稿 司法試験予備試験平成27年商法 【大阪ケアウィーク’24】の専門セミナーに登壇 【有料版】noteで使えるバンドワゴン効果を使いユーザーを引き寄せる方法について フロントエンド vs バックエンド:使い分けでビジネスを成功させる秘訣 中小企業が学ぶべき戦略!ドン・キホーテ「偏愛めし」の教訓 Why Index Ventures is bulking up its investment team in NYC 定性的な努力、定量的な貢献 回転率、人員配置、客単価 etc. リーダーに求められる視野の広さとは?成功に導く鍵を徹底解説! ピープルマネジメント:従来の目標管理からOKRへの変化とその効果(1) イトーキは、2023年7月1日より育児休業を取得後復職した社員に対し、取得日数に応じて「育児休業復職支援金」の支給を開始すると発表した。■育児休業支援金の内容性別問わず、育児休業を取得する直接雇用社員全員に、育児休業の取得期間に応じて支援金を支給。育児休業支援金の内容イトーキは昨年から「男性育休100%宣言」に賛同しているが、女性の育児休業取得率が例年100%であることに対し、男性の育児休Source: グノシー経済リンク元
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