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【事例あり】社内イベントのプロが「CAグループ会社の総会」で実践した“一体感を生む演出”って？
起業ニュース総合
「社員総会」「社員表彰式」などに代表される社内イベント。新型コロナウイルス感染症による自粛期間も明け、オンラインでの開催も可能になってきた昨今ですが、「なんとなくいつもと同じようにやっているだけ」「どのようにこだわればいいのかわからない」という企業もあるのではないでしょうか？ そんな企業担当者の方に向けた連載「組織力を高めるための 社内イベントの教科書」。これまで70社の社内イベントをプロデュースしてきたイベント制作会社マックスプロデュースとのコラボでお送りする本連載では、企業が効果のある社内イベントを実施するために大切なポイントや、社内イベント実例を紹介していきます。今回のテーマは「グループ会社の『総会』を盛り上げる演出」。サイバーエージェントのグループ企業・株式会社CAM（キャム）の総会を例に、その仕掛けを教えてもらいます。教えてくれるのはこのお二方！イベントを通じて「人や会社を元気にする」 という目標を掲げ、事業を拡大。 さまざまな会社の経営課題に対しての解決策になるようなイベント作りを目指し、サポートをおこなう。おもにインナーイベントを中心に、多数の企業のインナーイベント制作と演出に携わり現在に至るCAM管理部門責任者。事業人事機能の立ち上げ時期からカルチャー醸成、組織活性化の責任者として、施策立案から実行までを担当グループ全体と同じにしない。“らしさ”“エモさ”
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