面接官に「なんで内定が出ないかわかる？」と聞かれた男性、どうしようもないことを言われて困惑

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求人募集で年齢制限がなくても、いざ面接に行ってみると年齢で不採用になることは珍しくない。ただ、そんなことをわざわざ指摘されたくはないだろう。
神奈川県に住む50代前半の男性（ITエンジニア、システム開発・SE・インフラ／契約社員／年収650万）は、「50～60代が活躍中」と記載のある求人募集に応募したところ、面接で腑に落ちないやりとりが交わされたことを明かす。
「年齢だよ！」
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Source: キャリコネ

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