『あの人何をしてるんだっけ』症候群

［要旨］リモートワークが進むことで、組織の一体感や、会社への貢献意欲が減少したという調査結果が出ていることからもわかる通り、人間は有機的な存在であることから、公式的な組織だけの関係では、円滑な組織活動が困難になります。そこで、従業員同士が、仕事とは関係がない場で、非公式組織がつくられるような対策を行うことが必要になっていると考えられます。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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