Metaは14日(米国時間)、1万人の追加人員削減を発表した。同社は'22年11月に当時の会社全体の13%にあたる1.1万人の削減を発表したが、さらなる削減を行なう。マーク・ザッカーバーグCEOは、「よりよりテクノロジー企業とし、厳しい環境下で財務を改善し、長期的なビジョンを実行するため」と人員削減の理由を説明している。 全社的な組織の効率化を進め、今後数カ月の間に、組織のフラット化や優先
Source: グノシー経済
スポンサーリンク
Meta、1万人を追加削減 「よりよいテクノロジー企業になる」
最近の投稿
- 【医療機器・医療系IT企業向け】広告出稿のための医師専用プラットフォームの選択
- 人生のどん底で必要なのは「客観・楽観・達観」
- アンケートから社員の潜在意識を見抜く、「MINUKERU」の実力とは?
- 今、身の回りで起きているメンタルヘルスの潮流とERGの取り組み
- 時間やリソースが足りなくて手順書が作れない… マニュアル作成が進まない4つの理由と解決策
- DIY and synth-curious? Try putting together the analog POM-400 from Teenage Engineering
- 子どもの友達が輝やいて見える「予想外な視点」 親のモヤモヤを解決する「4つの簡単な方法」 | ぐんぐん伸びる子は何が違うのか? | 東洋経済オンライン
- 驚異の離職率40%!「台風や大雪でも出社は当たり前。当日100キロ以上離れた他店舗に急遽応援」体育会系すぎる会社に10年もいた男性
- 「地球を救う」マスク氏のテスラ工場、地球を汚染 – WSJ PickUp
- 電子ペーパーデバイス市場で起きている2つの変化 「カラー電子ペーパー」が拓くペーパーレスの新時代 | インターネット | 東洋経済オンライン
コメント