90%強は元本回収不能と2段階の崖 仮に、A社が新卒一括で100名採用するとしましょう。役員になれるのは、せいぜい同期入社で3名~4名。仮に4名と見積もっても、4%は持ち出しした分まで回収できる可能性があるが、残りの96%は、回収不能、いわば焦げ付きます。社長になるのは、当然ながらもっと少ない。入社年次のレンジを4年ないしは6年に拡大して、その中から1人くらいが一般的ではないかと思います。仮に4年のレンジで1人としたら、1/400、つまり0.25%。これ、コスパ・タイパ両面から見ても割に合わず、まさしく投機ではないかと…続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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