社員を動機づけようと金銭的なインセンティブ（「衛生要因」と呼ぶ）を充実させようとする経営者は少なくないが、これだけではモチベーションは高まらない。モチベーション研究の第一人者である元ユタ大学特別教授のフレデリック・ハーズバーグはこうした要因のほかに、「動機づけ要因」という人間的成長や仕事の充実を促す要因の重要性を指摘する。本動画では、歴史的な名論文であるハーズバーグの論文「モチベーションとは何か」のエッセンスを約2分にまとめて紹介する。
Source: ハーバード
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モチベーションとは何か：社員の自発性を高める – 動画
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