スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! トヨタ労組が春闘でボーナス月給6.7カ月分を要求…初任給やパートの賃上げも 経済ニュース 2023.01.30 最近の投稿 MetaはかなりAlphabetを見本にしているけど、実際あそこまで成り上がっているんだから大したもの。 【中小企業経営】会社は何のために存在するのか? Part2 「イーロン・マスクが語る未来と挑戦:成功へのモチベーションと哲学」 【クライアントから嬉しいクリスマスメッセージが届きました】 SOMPOケア、介護職の賃上げに14億円を追加投入 「2030年度までに全産業平均へ」・・・という記事の紹介です。 九州特化型ベンチャーファンドに戦略的出資 QTnet – ふくおか経済 Revisiting the biggest moments in the space industry in 2024 11コーチングx内部監査:新任監査人(金融機関)成長ストーリー~配属後6ヶ月間の学びと気づき~ アジャイル推進・OKR導入でチームを強化するーーワークショップ&社内講演、承ります 営業転換2025 トヨタ自動車の労働組合は、2023年の春闘に向けて、ボーナスを月給の6.7カ月分求めるなど要求方針を固めた。これは、2022年度のボーナスについての妥結額である月給6.9カ月分を若干下回る要求で「業績を考慮した結果」としている。また、初任給を引き上げるため「企業内最低賃金」の引き上げを求めるほか、工場で働く期間従業員やパートタイムで働く人の賃上げも重点的に求める。物価上昇が続く中、非正規労働Source: グノシー経済リンク元
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