適正社員数の考え方

昨日は経営者同士の勉強会に参加していました。テーマは「中小企業の採用」で、たくさん良い話が聞けました。採用は難しいですよね。定期的な採用を続け、年商を2倍、3倍にしている企業さんの実体験を聞けたことは、とても参考になりました。一方で、弊社のクライアントさんからは、自社の事業、収益構造の中で、適正な社員数が何人なのか？という質問をよく受けます。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

リンク元