年々採用が難しくなっています。少子化、有効求人倍率の上昇、企業の求めるレベル感の上昇など、様々な要因が存在します。スタートアップ元年の掛け声と共にスタートアップ企業が増え、VC投資とともに成長速度も加速しているため、ITエンジニアのみならずバックオフィスもたりません。CFOの引き抜き合戦は目を瞠るものがありますし、法務が居なくて契約周りが危うい企業もあります。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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採用の足を引っ張る自社の風評集めと、その改善
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