前回の記事で、対話において付加価値を生み出すには、まず相手のことを理解しようとするスタンスが必要であること、そこでオートクラインが起こり、新たな発想やアイデアが生まれるという話をしました。これからの経営環境のなかでは、人と人とが対話することによって付加価値を生むことは最重要課題になっていきます。そうした付加価値が生まれる対話をマネジメントに埋め込むには、どんなコツがあるのでしょうか？続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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マネジメントに対話を埋め込むためのコツ
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