スマホ決済アプリと銀行間の相互送金が実現へ動き出す デジタル給与へつながるか?

現在当たり前に行われている給与の銀行振り込みは、労働基準法24条の「賃金は、通貨で直接労働者にその全額を支払わなければならない」との規定の、例外として扱われている。【こちらも】デジタル給与、解禁迫る? ますます低下する、銀行の存在感!　企業には労働者に給与を支払う際に守るべき5つの原則がある。（1）通貨で（2）直接（3）全額を（4）毎月1回以上（5）一定期日に支払うことだ。　昭和43年に発生した「
Source: グノシー経済

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