エンジニア組織作り1日目

やることを見つける事から「いきなり何かを開発する」ではなく、二週間程度社内の既存社員の動きを見ながら自分のバリューを出せそうなことを探すという動きをすることから始めた。代表とも合意を取っている。社員の大半は営業、及び事務の方々。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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