その人がいるとピリピリして空気が悪くなる、秘密がすぐ漏れる、何かやろうとすると「そんな前例ないし、誰がその責任とるんだ」と潰される、産休・育休や有給を取ろうとすると「休むな」オーラを出される、言うことに一貫性がない人間から感覚だけで評価される……そんな「働く気をなくすあるある」と、それらを解消するために上司・会社が取り組むべき処方箋についてまとめたのが『こうして社員は、やる気を失っていく』(日本実業出版社)だ。著者である株式会社モチベーションジャパン代表・松岡保昌氏に、やる気をなくす職場改善のヒントを訊いた。
Source: 現代ビジネス
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