パーパスが採用に与える影響を調査、モチベーションとの関連性も

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2022.06.03

ウォンテッドリーは、6月1日の就職活動解禁に合わせ、「企業のパーパスと採用に関する調査」の結果を発表。求職側と採用側から合わせて1340人(求職者1182／採用担当者158 )が回答。
Source: アドバタイムズ