ピラミッド型組織の限界を如何に突破するか？【前編】：これまでの投稿（OODAループ、ティール組織、アジャイル型組織）から、そしてアメーバ型組織とは？

これまでの投稿の中で、日本の企業に多いピラミッド型組織の問題点とその対応について、いくつかの投稿でお話して来ました。まずは、それらを振り返ってみます。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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