リクルート（東京）の就職みらい研究所は２１日、企業による大学生や大学院生の採用実績や見通しなどをまとめた「就職白書」の概要を発表した。２３年卒業の学生の採用予定数は平均で３０．７人となり、２２年卒実績から２．２人増加した。新型コロナウイルス禍の中での就職・採用活動が続くが、白書は「採用意欲が増加傾向にある」と指摘した。 採用基準に関しては、「２２年卒並み」が８０．０％を占めた。ただ、「厳しくなる」
Source: グノシー経済
スポンサーリンク
23年卒採用「意欲は増加傾向」 予定数、前年上回る―民間調査
経済ニュース
コメント