若手社員の「やる気」を削っている、上司・先輩たちの「NGな言動」

1990年代後半以降に生まれた「Z世代」が社会に出始めている。Z世代を後輩や部下にもち、これまでの世代との違いに戸惑う方も多いのではないだろうか？　実際、Z世代の価値観は、20代後半〜30代半ばのミレニアル世代とも異なっている。特に人間関係や先輩・上司に求めるものも違うため、今までと同じ感覚で接していると、モチベーションを下げてしまうことにもなりかねない。Z世代の価値観への理解を深め、接し方のヒントを探ってみよう。
Source: 現代ビジネス

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