管理しない組織や上司がいない会社、給料を自分たちで決める会社など、ユニークな進化型組織を調査する「手放す経営ラボラトリー」。同ラボが主催するイベント「手放すTALK LIVE」に、ユニークなプロジェクトを次々と生み出している若新雄純氏がゲスト出演。社会活動家の武井浩三氏やラボ所長の坂東孝浩氏を相手に、組織運営において最短・理詰めでの課題解決がNGになるパターンや、SNSでの意見衝突と「村の揉めごと」の共通点など、幅広いトピックスを語っています。
Source: ログミー
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人間の感情は「自然の猛威」と似たようなもの 若新雄純氏が語る、人を切り捨てるリスク
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