給与支払いが電子決済事業者に解禁予定

（記事の要点整理になります）2019（令和元）年10月に消費増税法が改正され10%に引き上げられたことにともない、当時、影響緩和策（腰折れ防止）として主に次のような対策が施された。・軽減税率制度の導入・プレミアム付商品券事業の実施・キャッシュレス決済に対するポイント還元制度・マイナンバーカードを活用した消費活性化策で、このうちキャッシュレス決済については、これを契機にPayPayをはじめとする多くの電子決済が、私たちの生活に普及していった。おそらく以前から審議会で議論されていたことではあると思うが、タイトルにある通り電子決済事業者にも給与支払いが解禁される予定である。（関係法令の施行日がいつかは不明）これにより、従業員の電子マネーアカウントに直接給与を支払うことが可能となるが、給与のデジタル払いのメリットと審議会で議論中の論点を整理していきたい。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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