ビジネスSNS「Wantedly」を運営するウォンテッドリーは9月2日、従業員の定着・活躍を支援し、エンゲージメントを向上させるサービス群「Engagement Suite」（エンゲージメント スイート）の正式提供を開始した。正式提供に伴い、チームマネジメントサービス「Pulse」（パルス）に、組織改善を支援する新機能「1on1」（ワンオンワン）を追加している。また完全無料から、契約プランごとに無料枠の上限が設定される料金体系となった。
Engagement Suiteは、従業員のモチベーションを高め、エンゲージメントを向上させるオンライン社内報「Story」、チームマネジメント「Pulse」（パルス）、福利厚生「Perk」（パーク）という3つのプロダクトで構成されるサービス。2020年3月のPerk提供を皮切りに、4月にStoryのα版、6月にPulseのα版を提供開始し、1年以上に渡り改善を行ってきたという。
・Story：メンバー間で目的意識と一体感を共有するオンラインの「社内報」
・Pulse：チームメンバーの現状把握と改善を支援「チームの状態」
・Perk：仕事環境を整える話題のサービスを提供する「福利厚生」
Storyは、会社のメンバーのみ閲覧可能なウェブサイトを作成し、従業員とともに社内報を投稿できるオンライン社内報サービス。Slackやメールと連携して従業員に通知を
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ウォンテッドリーが従業員の定着・活躍を支援するサービス群「Engagement Suite」正式提供開始
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