【年齢別】転職が難しいケースと、理想のキャリアを実現する方法

どうしてもやりたい『憧れの仕事』があり、転職に向けた準備を進めている人もいるでしょう。同時に、年齢の高さや経験がないことから「転職は難しいのではないか」と、不安を感じている人も多いのではないでしょうか。
たしかに、年齢の高いことや未経験であることは、転職を難しくします。
しかし『難しいこと』と『不可能なこと』は違います。憧れの仕事が、どうしても諦められないのなら、最善を尽くすべきです。
本記事では、年齢別の転職事情や、難しい転職にチャレンジするときの心構えを紹介しています。転職に失敗したとき、何をすべきかもお伝えします。


目次
未経験の転職が難しいケース
1.年齢が高くて職種未経験
2.年齢が高くて業界未経験
3.年齢が高くてマネジメント未経験
30代の転職は『未経験』だと難しい
30代はキャリアアップの年齢
30代・未経験から転職するには？
40代の転職は『キャリアの維持』が難しい
40代はキャリアを確立する年齢
一時的な収入ダウンは仕方ない
50代の転職は『自分との向き合い方』が難しい
50代はキャリアを維持する年齢
今までの経験が転職の邪魔になることも
転職が難しいなら、独立も考えるべき
1.年齢は『憧れの仕事』を諦める理由にはならない
2.転職に失敗したら、副業から始めてみよう
3.資金があるならいきなり独立するのもアリ
年齢を理由に諦めないで！

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