「副業OK」の企業が増えている　その理由とは？

副業やりたい？
パーソル総合研究所は8月11日、副業に関する調査（企業編）の結果を発表した。調査は3月にネット上で実施した。
自社の正社員が副業を行うことを容認している企業の割合は「全面容認」（23.7％）、「条件付き容認」（31.3％）、あわせて55％だった。2018年の1回目の調査（51.2％）より3.8ポイント増となった。
副業「容認」の理由１位は「従業員の収入補填のため」（34.3％）だった。２位以降は「禁止するべきものではないので」（26.9％）、「個人の自由なので」（26.2％）、「働き方改革の促進のため」（21.8％）となった。
一方で「禁止」の理由1位は「自社の業務に専念してもらいたいから」（49.7％）。2位以降は「疲労による業務効率の低下が懸念されるから」（42.1％）、「従業員の過重労働につながるから」（39.7％）、「情報漏洩のリスクがあるから」（29.5％）と続いた。
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Source: キャリコネ

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