2020年に日本マイクロソフトを退職し、現在は株式会社圓窓の代表取締役を務める澤円氏。多様な働き方や、新しいビジネスが展開される社会の中で、これからの企業カルチャーはどうなっていくのか。「古い企業文化からの解放 『個』と『組織』の成長を促すフラットな組織」をテーマに、本記事では、「会社の情報のオープン化のコツは？」「無駄な会議の削減に、上司が納得してくれない」など、視聴者から寄せられた質問に答えました。
※このウェビナーの本編の視聴はこちら：Slack はたらき場所改革
Source: ログミー
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