リーダーシップ

リーダーシップ。「目標を達成することに向けた個人と集団に影響を与える過程（1977Barrow,J）」。では、集団の構成員が未熟だと考えるなら、リーダーが未熟と言える。きちんと影響を与えることができていないということ。人間力が未熟だということだ。多くの一流と呼ぶに相応しいリーダーに接してきた。ここでいう一流の定義は、強いチームということだ。強いチームすなわち良い組織。そこにはどんな指導者がいるのか、どんな取り組みをしているのか調査した。取り組み方法は特筆すべきことはないが、リーダーの共通項がある。人間力だ。素晴らしいと思った。ここで考えたのは、小手先の取り組みとか希を狙うような方法論ではなく、その根本の問題だということ。一見時間がかかって遠回りに見えて、果たして意味をなすのだろうかと感じるかもしれないが、最短距離でキチンと結果を担保するのはリーダーの人間力に他ならないと感じた。したがってリーダーはあるべき姿に少しでも近づくように日々研鑽に励むべきであるという結論である。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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