家電量販店大手ノジマは２７日、従業員が最長８０歳まで働ける制度を導入したことを明らかにした。ベテラン従業員の販売ノウハウを活用するのが狙い。全社員約２５００人を対象とする。 ７月１日付で社内規定を改定した。６５歳の定年後、健康状態や生活環境などを考慮しながら１年の短期契約を更新する形で延長する。勤務形態は個別に相談に応じ、時短勤務などを取り入れ、柔軟に対応する方針だ。本人が希望すれば８０歳を超えて
Source: グノシー経済
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ノジマ、80歳まで雇用 ベテランのノウハウ活用
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