スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! あなたの会社にはどんな「最高イノベーション責任者」が必要か – HBR.org翻訳マネジメント記事 起業ウェブメディア 2019.12.17 最近の投稿 101歳の現役営業は、病院でも通勤バスでも顧客を見つける。 – 101歳、現役の化粧品販売員 トモコさんの一生楽しく働く教え 【できないは99%ウソ】「結果を出す人」の悩み処理速度が異常に速い理由 – 「悩まない人」の考え方 「自己肯定感の低い人」のメンタルが一瞬で強くなるすごい一言 – 「静かな人」の戦略書 【資産20億円・87歳の現役トレーダー】「いいカモ」にされる個人投資家が意識するべきこと・ベスト2 – 87歳、現役トレーダー シゲルさんの教え “芸人出身”から頂点にのぼりつめた人の「頭の中」とは? – スタートアップ芸人 【竹花 貴騎のURU学び】SCAMPER法でビジネスを成功させる秘訣:競争を避け、独自性を創出する戦略 マーケティングサイエンス要点 マデサイで売上げ倍増!売上げを上げる値段の決める考え方 Part2 【 BtoC 必見!】面倒な設定不要の最新AIチャットボットで売上アップ! あしたの創業 Vol.9:情熱を皿にのせて ~心に響く料理で紡ぐ、夢のレストラン開業記~ 最高イノベーション責任者(CINO)は、いま最も注目を浴びる役職の一つだ。ただ、その役割が明確に定義されていないため、自分たちはどんな人材を雇うべきかと頭を抱える会社も多い。筆者は、CINOを「研究者」「エンジニア」「投資家」「唱道者」「モチベーター」「オーガナイザー」という6つのタイプに分類した。自社がどのようなイノベーションを欲しているかを理解し、欲しい人材像を明らかにすべきである。Source: ハーバードリンク元
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