大学生の2割強「就活中に親から反対された」 反対理由1位は「ネットの評判」、2位に「企業の将来性」

新卒入社する企業を選ぶのに、親の承諾は必要？
レバレジーズは11月26日、「就職活動におけるオヤカク」に関する調査結果を発表した。調査は9月にネット上で実施し、就活経験のある20・21年卒の大学生300人から回答を得た。
「オヤカク（親確）」とは新卒の就活における新用語。内定受諾した学生に対し、企業側が「自社に入社することについて親から承諾を得たか」を確認する行為を指す。学生に「『オヤカク』という言葉を知っていたか」を聞いたところ、大半が「知らない」（79.6％）と回答。「聞いたことはあるが、どんなものかよく知らない」（4.7％）という人もいた。
親に相談・報告するタイミング、1位「内定を得たとき」
Source: キャリコネ

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