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就活の軸とSEは、「ショートケーキ思考」で組み立てよう!

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新著『通年採用時代の就活デザイン』(白桃書房)と連動した連載コラム。前回 は、個の活動が今まで以上に重視され、時期に関係なく企業から内定をもらう学生が増える「通年採用時代」がやってくることと、そのような時代に自分の魅力をうまくアピールするためには、「自分をショートケーキ化する」ことが大事なことを述べました。今回は、その中身を簡単に紹介します。

ロジックは、クリエーティブ・ブリーフを活用して組み立てる

就活の軸を決めて、ES(エントリーシート)を作成することは、就活において根幹の部分です。「ショートケーキ思考」では、まず「生クリーム」に当たる「ロジック」から設計していき、「弾力のあるスポンジ」に例えられる「根拠」(自身の経験)をつくっていく必要があります。



では、「生クリーム」から説明しましょう。ショートケーキの中でも外部の空気と触れる面積が最も多い生クリームは、就活に例えると全体的な「ロジック」です。「なぜこの業界を志望しているのか」「なぜ御社に入りたいのか」といった志望理由を論理的に組み立てることは、軸やESを作成する上で欠かせない重要なステップになります。

しかし、この「ロジック」の構築は簡単に見えてかなり難易度が高い。ちゃんと考えないと面接官に不意を突かれ、面接のペースが狂ってしまいます。特に面接慣れしていない学生は、ここでシドロモ

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