スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 労基法違反でJ3北九州是正勧告 経済ニュース 2019.09.07 最近の投稿 ファシリテーション詳細ガイド 竹花貴騎のインスタグラム運用解説がわかりやすくて凄い件について調査してみた!!! クリエポ初出展の総括 自然を資本として捉える新しい経済モデルとは? 4店舗から94店舗へ:価値観とマネジメントで実現する多店舗展開 「あんたがちゃんと誘導しなかったからぶつけちゃったよ」と《補償金500万》を迫るコワモテ運転手…ミスをした交通誘導員がハマった「ヤバすぎる結末」 「取り違えたはずはない」男性のご遺体から飛び出した”2人の赤ん坊”の謎…火葬場職員も驚いた「衝撃の真相」 エクレクト、ひろぎんグループから出資を受け、地域DXおよびCX向上推進を強化 – 広島経済新聞 SEO成功の鍵!潜在ニーズ把握の7つの方法 [38]投資の成功を阻む『連語錯誤』とは?脳科学が教える3つの克服法 J3ギラヴァンツ北九州が、賃金台帳に社員の勤務時間などを記載していなかったとして、北九州東労働基準監督署から労働基準法違反で是正勧告を受けていたことが分かった。労基署から残業時間の計上漏れの有無などを調査するよう指導があり、同社が調査すると未払いの残業代があることも確認されたという。同社は未払い分の総額を明らかにしていない。勧告は6月10日付。 同社は「賃金台帳に労働時間などを記入する必要性を認Source: グノシー経済リンク元
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