実録！勝手に給料減額する会社「一方的に60％減額」「年収を400万円カット」「残業したら罰金」

実録！勝手に給料減額する会社
従業員にとって、給料を下げられるほど苦痛なことはない。理不尽な理由で減額されれば、すぐにでも辞めたくなる。キャリコネニュース読者から寄せられた「給料減額・未払い」エピソードを紹介する。
販売・サービス業の50代男性は、就業規則と給与体系の変更で、「一方的に給与を60％下げられた」と怒りをあらわにする。
「基本給の減額は労働者の同意が必要なのに、役席で5分程度の説明のみで、『同意した』と勝手な主張をしてきました」
その後、男性は労基に訴え、是正勧告を受けた勤務先は社長が辞任。しかし社長は給与の減額分の支払いを認めず、男性は裁判を起こした。結果、多額の慰謝料を提示し、和解した。
「ほかの人はボーナスが20万なのに私だけ5万円。給料を勝手に引くことも」
Source: キャリコネ

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