社員の残業時間削減には「賃上げ」が功を奏するのか？

働き方改革により、3年間で42.0％の残業削減を実現したデジタルマーケティング事業の株式会社メンバーズ。その取り組みの内容のうち、実施されたワークショップの内容や、年間の残業時間削減目標分以上の賃上げを事前実施したことのねらいや結果を探る。
月平均残業時間は15時間に
メンバーズは、2016年4月から「みんなのキャリアと働き方改革」をスタートし、社員のキャリア支援と働き方改革を推進している。
20
Source: グノシー経済

リンク元