堀場製作所、在宅勤務制度を拡充しテレワーク勤務をグループ全社に導入

堀場製作所は1月29日、在宅勤務制度を拡充した「Good Place勤務制度」(テレワーク制度)を、1月より国内グループ全社に導入したことを発表した。
同社は2006年より在宅勤務制度を導入し、育児や介護との両立が困難な社員への継続就業を支援してきた。近年のダイバーシティ推進により、多様な社員の柔軟な働き方へのニーズの高まりを背景に、今回の制度導入に至ったということだ。
この制度の導入により、
Source: グノシー経済

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