スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! これがパワハラ相談のトップ3! 2019年は職場内コミュニケーション元年だ(篠原あかね) 経済ニュース 2019.01.02 最近の投稿 帰省や旅行で大活躍してくれる「超コンパクトアイテム」5選 「子どもは親を映す鏡」だからこそ見直したい習慣 親もちゃんと挨拶してる? 行動は子どもに伝わる | 子育て | 東洋経済オンライン 女性の「大腸がん」は早期発見が難しい理由 – カラダご医見番 民間ロケット打ち上げ失敗 ベンチャー企業が会見 【サンプリング】フィッツコーポレーション様導入事例_ECサイト流入前年比383% 働き甲斐が高まる『簿外資本』 【ライブ予定】小型ロケット打ち上げ失敗 ベンチャー企業会見 – NHKニュース 目次 ホンダ・日産経営統合が示す“再編DX”の号砲──自動車産業に迫る新たな競争軸とITパーソンへの提言 ホンダと日産が合併に向けた協議開始 2018年はパワーハラスメント(パワハラ)に関する残念な話題がマスコミを賑わせた年でした。民間企業、スポーツ界、またつい先日には自衛隊での出来事が報じられました。コンプライアンス研修を多数実施している弊社には人事担当者や役員の方から数々のご相談が寄せられました。「パワハラ」が怖いのは、部下より役員や上司?ハラスメント相談のトップ3。まず1番が「パワハラを恐れて部下を叱れない」ことです。管理Source: グノシー経済リンク元
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