就活解禁ルールはすでに崩壊…大企業はこんなに隠れ内定を出している

就活解禁時期を操る経団連
あなたの就活は、いつから始まったか覚えているだろうか？
かつては「就職協定」というものがあり、大企業と大学が一定の時期まで就活を始めないよう協定を交わしていた。そして今は経団連が主に就活解禁を指示する……という構造になっている。
そしてやっかいなことに、この「就活解禁日」は時世によってコロコロ変わっていく。先輩が大学4年の3月から就活を開始したから……と悠長にしていたら、
Source: グノシー経済

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