リーダーの自信過剰は悪いことばかりではない – HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事

自信過剰は一般に、ビジネスパーソンにとってマイナスの側面として捉えられている。だが、ときに横暴とすら思えるリーダーが優れた成果を上げているケースも多い。実際には、リーダーの自信過剰は大きなメリットを生み出すのではないか。筆者らの研究により、その仮説が正しいことが示された。
Source: ハーバード

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