制度変革で組織のパフォーマンス向上 「時代遅れの人事評価制度を刷新する」

ヒューマンバリュー（東京都千代田区）は、「時代遅れの人事評価制度を刷新する～そのパフォーマンス・マネジメントは価値を生み出していますか？～」を、2018年7月18日に発売した。
再考・再設計・再起動のガイドブック
「パート1　再考する」「パート2　再設計」「パート3　再起動する」の3パートで構成される。
パート1では、従来のパフォーマンス・マネジメントには8つの「致命的な欠陥」があるとし、なぜ成果
Source: グノシー経済

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