厚生労働省は6月1日より「イクメン企業アワード2018」「イクボスアワード2018」のエントリーを受け付けている。6回目となる今年は、男性が家事や育児に積極的・日常的に参画することを促す企業の対外的な活動を表彰する「理解促進部門」を新設。応募は電子メールまたは郵送で受け付けており、7月27日締め切りとなる。
育児を積極的に行う男性を応援し、男性の育児休業取得を促進するイクメンプロジェクト。その一
Source: グノシー経済
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イクメン企業アワード2018、イクボスアワード2018の応募を開始 – 7/27まで
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