学情は6月5日、「Re就活」の登録会員496人を対象に実施した調査の結果を発表した。「Re就活」は20代向けの転職サイト。登録会員には、職歴がある人もない人も、在職中の人も離職中の人も含まれる。
求人情報で重視するポイントは、職歴がある人では、「勤務地」（59.6％）、「仕事内容」（52.5％）、「残業の有無／休日数」（42.0％）、「給与」（37.9％）の順に多かった。「企業規模・知名度」は2.5％に留まっている。職歴がない人も同様に「勤務地」（65.9％）、「仕事内容」（44％）、「残業の有無／休日数」（39.0％）の順に重視する人が多く、「規模・知名度」はわずか1.1％だった。
面接で聞きづらいこと「給与や年収」「休暇制度や有休消化率」「残業の有無」
Source: キャリコネ
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20代が転職を決める理由2位「ワークライフバランスが悪い」 求人情報では「残業の有無」を重視する傾向も
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