就活、大企業志向強まる=希望者増で「狭き門」-19年卒学生

２０１９年春卒業予定の大学生らの就職活動は、面接などの選考が６月１日に解禁され、本格化する。人手不足を背景にした「売り手市場」が続く中、学生の大企業志向が強まっている。　リクルートワークス研究所によると、従業員５０００人以上の企業を目指す１９年卒予定の大学生・大学院生は１８年卒と比べ約１２％増の１３万８８００人。ただ、採用枠は約５％増の５万１４００人で、希望者１人当たりの求人数を示す求人倍率は０．
Source: グノシー経済

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