スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 「Employee Value」を再考する – Going Digital オピニオン 起業ウェブメディア 2018.05.18 最近の投稿 30代転職希望者へ!私たちが求める人物像 ■Amazonが遂に参戦!ふるさと納税業界に大風雲! もし漫画「キングダム」の登場人物がプロダクトマネージャーだったら with Gemini Deep Research 中小企業は社員で差別化をすべき それぞれが見てる世界が違う ウエルシア薬局、AI活用でCSに寄せられる顧客のアイデア・リクエスト対応業務を90%削減 乱気流時代を乗り切る経営 – バックナンバー マスク氏、次は英国政界を席巻か 米国に続き – The Wall Street Journal発 補助金クラウド、IPOを志向するベンチャー・新興企業の成長支援を目的に – Stayway 2024年米国株の極端なトレンド、来年も続くのか – The Wall Street Journal発 「モノからコトへ」「顧客」という立場での人々のニーズが変化するなかで、「働き手(Employee)」という立場での人々のニーズ変化も同様に起きている。企業は「働き手」が働くコトや働く場に何を求めているか、つまり“Employee Value(EV)”をより深く理解し、その対応力を高めていかないと、優れた人材を惹きつけ獲得し続けることは難しい。“Employee Centric”にEVをとらえ直す方法を考察する。Source: ハーバードリンク元
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