2018年、日本企業の昇給幅は「3％以下」が6割を占め、過半数の企業が「6％以上」を予定している中国などと対照的──人材紹介のヘイズ・ジャパンは3月2日、アジア各国の給与状況をまとめた調査結果を発表した。「景気がさらに上向くと予想される中、日本企業は給与に関して慎重な構えを崩していない」と指摘している。
日本企業で昇給幅が「3～6％」を予定しているのは18％、「6％以上」は10％にとどまり、1
Source: グノシー経済
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景気が良くても……日本企業、昇給に及び腰 アジア各国と対照的
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