多くの大企業が、起業家精神をふたたび呼び覚まし、イノベーションを起こしたいと考えている。だが、いまある仕組みの中でそれを行うのは、ほぼ不可能である。そうした中、GEアプライアンスの取り組みは注目に値する。同社は、子会社「ファーストビルド」が果たす共創コミュニティとしての貢献を源泉に、老舗らしからぬ機敏性とイノベーション力を実現した。本記事では、その取り組みを紹介する。
Source: ハーバード
GEアプライアンスの挑戦:伝統的大企業に起業家精神を呼び覚ます – HBR.ORG翻訳マネジメント記事
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