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息苦しい職場は人の「主体性」を軽視している それでは生産性も士気も上がらない | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン

ブームの裏で行われる、現場の「悪あがき」今、日本の職場が大きく2つに分かれている。元気がある職場と…
Source: 東洋経済

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