スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 中国の95后大学生は「待機族」が増加、スロー就職は新時代の兆候? 経済ニュース 2017.08.17 最近の投稿 《オフライン広告代理店必見》Web広告運用をインハウス化~内製化支援パッケージ~ PL事業計画の作成 カブアンドの今後は、、 【NPO書評】90歳までに使い切る お金の賢い減らし方 (光文社新書) 微分で読むタイミング 〜未来を創るビジネスの勢い〜 ホンダと日産、経営統合へ向けた協議開始:日本自動車業界の未来に何が待つのか 日本企業は「中国の素早さ」についていけるか? 2025年SDV投入ラッシュも油断ならない緊迫感 | 大解剖 中国「EV覇権」 | 東洋経済オンライン なぜ日本企業で組織ぐるみの不正行為が続くのか。どう対処すれば良いか(第2回) – Lifestyle Keyperson 営業とマーケティングの関係診断 – バックナンバー EV startup Canoo places remaining employees on a ‘mandatory unpaid break’ 大多数の都市において8月の労働市場は、外気温と同じように熱い。卒業(6月)して2カ月、多くの求職者の手元にはすでに採用通知が届いている。一方、合同就職説明会では、依然として卒業生たちが各社のブースを訪問し続けている。そして今でも履歴書を送り、面接を受けている。これらの一群を“待機族”と呼ぶ。彼らは就職を急がず、卒業後の数カ月~1年の間、遊学、アルバイト、実習、将来の計画策定に充てようとしている。最Source: グノシー経済リンク元
コメント