就活2018 脱・コミュ力至上主義で企業が◯◯をやめた

「アウトロー採用」のワークショップで。若者５０人が小グループに分かれ、働くことの意味についてディスカッション／東京・京橋のイトーキ東京イノベーションセンターＳＹＮＱＡで（撮影／編集部・石臥薫子）
　売り手市場が続く就職戦線。就活中の大学4年生の6割超が、すでに希望企業の内定を得ているとされる。注目すべきは、「脱・面接」の動きが出始めていることだ。「広報の仕事を始めて、ギャップを感じたことはありま
Source: グノシー経済

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