ヤマト運輸、「働き方改革」の骨子を決定—27年ぶりに宅配便値上げや顧客と荷物量の抑制を交渉

ヤマト運輸宅急便（イメージ）ヤマト運輸は、「働き方改革」の基本骨子について決定した。同社は、Eコマース急拡大による大幅な荷物増加と、ドライバー不足による労働需給の逼迫によって労働環境の悪化が問題になっている。2月から宅急便センターのセールスドライバーを中心とする社員の労働時間実態を調査したところ、多くの社員が休憩の未取得を申告できていないなどの問題も浮き彫りになっている。このため、2017年度の最
Source: グノシー経済

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