働かせ放題の｢みなし残業｣など存在しない超過分の残業代を支払っていない企業は多い – ワークスタイル

定額残業制を採用していても、基準を超えて働けば、追加で残業代を支払う必要があります（写真：xiangtao / PIXTA）「うちの会社は『みなし残業』だから、いくら働いても残業代は変わらないんですよ…
Source: 東洋経済

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