スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 転職初日から年休取得可能に 人材流動化を後押し 規制改革推進会議 経済ニュース 2017.01.26 最近の投稿 日本の約10倍がん患者が殺到し、病院はキャパオーバー ジャパンハートが描く医療の未来と、カンボジアに新病院を作る理由 中小企業 2代目、3代目経営者のデジタル改革奮闘記:第26・27回・28回 公開 中小企業 2代目、3代目経営者のデジタル改革奮闘記:第23・24回・25回 公開 【工数98%削減実績あり】2人でできる医師向けセミナー 今月でAnyca終了 個人間カーシェアはどうしたら上手く行くのか? 競争に勝つには? 489.知識でもなく、経験でもなく、思考量 【SEO/オウンドメディアサービス資料】狙いたいKWで1位獲得 コンテンツ販売って最強じゃね? マネジメントスキルの習得 政府の規制改革推進会議(議長=大田弘子政策研究大学院大学教授)は26日、年次有給休暇(年休)に関する制度を改正し、転職した人が年休を初日から取得できるようにすべきだとの提言をまとめた。転職者の雇用環境が不利にならないようにし、人材の流動化を後押しするのが狙い。企業への義務付けに向け、労働基準法を改正することも視野に、厚生労働省と調整を進める。 労基法では、企業側は雇い入れ後6カ月勤務した労働者にSource: グノシー経済リンク元
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